Η καταβολή του 13ου μισθού θεωρείται μια από τις υποχρεώσεις που πρέπει να παραχωρούν οι εργοδότες στους εργαζομένους. Η παραχώρηση του 13ου μισθού αναγνωρίζεται από την νομοθεσία που διέπουν τα δικαιώματα των εργαζομένων ωστόσο πολλοί
οργανισμοί δεν παραχωρούν τον συγκεκριμένο μισθό με πρόφαση την οικονομική κρίση. Ο συγκεκριμένος "χρυσός" μισθός συνδέεται άμεσα με την αξιοποίηση ποιοτικών θέσεων εργασίας, στηρίζοντας τους εργαζομένους, ιδιαίτερα αυτούς που αντιμετωπίζουν σοβαρά οικονομικά προβλήματα.
Άλλη μια περίπτωση αφορά επιχείρηση στην Λεμεσό όπου ανακοίνωσαν στους εργαζομένους την πρώτη χρονιά εργασίας τους ότι δεν θα τους παρείχαν 13ο μισθό λόγο οικονομικής κρίσης. Εν τούτης την επόμενη χρονιά τους υποσχέθηκαν ότι θα τους τον δώσουν, αλλά όπως πάντα αυτά που υπόσχονται δεν τα τηρούν ή καλύτερα τηρούν τα μισά από όσα λένε. Αφού, τους έδωσαν μόνο το μισό μέρος του 13ου που δικαιωματικά τους ανήκει από τον νόμο.
Από την στιγμή που δικαιούσαι εργαζόμενε ένα μισθό ο οποίος θα σε ενισχύσει οικονομικά, διεκδίκησε τον, μην τους τον χαρίσεις! Ανάφερε μας τυχόν περιστατικά που αφορούν την παραβίαση καταβολής του 13ου μισθού με στόχο την αντιμετώπιση του προβλήματος, δεν είσαι μόνος!
#ΔενΕίσαιΜόνος #ΒάλεΤέλοςΣτηνΚαταπάτησηΤωνΔικαιωμάτωνΤωνΕργαζομένων
Σχόλια
Δημοσίευση σχολίου